הכרה בזהות התרבותית בעבודה – המפתח להצלחה של בזן
בעולם העסקי המודרני, ארגונים מצליחים מבינים כי העובדים אינם רק משאב, אלא בני אדם עם זהות, תרבות וערכים ייחודיים. כאשר מקום העבודה מכיר בזהות התרבותית של עובדיו ומכבד אותה, נוצרת סביבה המעודדת מוטיבציה גבוהה יותר ושביעות רצון מוגברת. מחקרים מראים כי עובדים המרגישים שזהותם התרבותית מוערכת, מפגינים מחויבות רבה יותר לארגון ותורמים באופן משמעותי להצלחתו. […]